PIWOWAR-SULEJ , Katarzyna. Wdrożenie podejścia projektowego w organizacji. Konsekwencje dla satysfakcji pracowniczej. Edukacja Ekonomistów i Menedżerów, [S. l.], v. 24, n. 2, p. 45–58, 2012. DOI: 10.5604/01.3001.0009.5788. Disponível em: https://econjournals.sgh.waw.pl/EEiM/article/view/1555. Acesso em: 22 lis. 2024.