1.
Smółka P, Szulawski M. Personality Traits and Motivational Traits as Predictors of Social Competence. Implication for Occupational Selection Process. EEiM [Internet]. 30 czerwiec 2011 [cytowane 2 maj 2024];22(4):111-26. Dostępne na: https://econjournals.sgh.waw.pl/EEiM/article/view/1535