Gigol, T. (2019) „Podejście do konfliktów interpersonalnych w miejscu pracy a zaangażowanie w pracę”, Organizacja i Kierowanie, (2 (185), s. 25–41. Dostępne na: https://econjournals.sgh.waw.pl/OiK/article/view/1019 (Udostępniono: 25 listopad 2024).