[1]
K. Januszkiewicz, M. Łużniak-Piecha, J. Sarnowska-Wilczyńska, i J. Wiktorowicz, „W KIERUNKU DOJRZAŁEJ ELASTYCZNOŚCI – ORGANIZACYJNE KONSEKWENCJE ZMIANY TRYBU PRACY”, OiK, t. 194, nr 3, s. 227–242, grudz. 2023.