Selected commandery distinguishing features of women in the army in the opinions of other soldiers
Article Sidebar
Main Article Content
Abstract
The aim of this article is to present the results of research carried out on a sample of 80 soldiers (women and a man) in selected areas related to command by female soldiers. The assessment was given by respondents who were both led by women and led without gender division. The main research problem of this study is determining perception of women's leadership competencies by soldiers, which is presented in the specific questions: 1. In the opinion of the soldiers, are there gender- -related command competencies? 2. How do soldiers assess the command competence of women soldiers? The research was based on a quantitative methodology, using targeted sample selection and a standardized research tool (survey questionnaire). The methodology used in the article is descriptive statistics, due to the size of the research sample, as well as the preliminary nature of the research. The research is also used to identify the thesis which could be the basis for further empirical investigation and the planned doctoral conception in the analyzed area.(fragment of text)
Article Details
Authors retain copyright and grant the journal right of first publication with the work simultaneously licensed under a Creative Commons Attribution License that allows others to share the work with an acknowledgement of the work's authorship and initial publication in this journal. All authors agree for publishing their email adresses, affiliations and short bio statements with their articles during the submission process.
Author agrees to share his work under CC-BY-NC license.
References
2. Blachard K. [2007], Przywództwo wyższego stopnia. Blanchard o przywództwie i tworzeniu efektywnych organizacji, PWN, Warszawa.
3. Drapikowska B. [2013], Kompetencje dowódcze - własne oraz innych kobiet - w opiniach kobiet - żołnierzy, Obronność - Zeszyty Naukowe Wydziału Zarządzania i Dowodzenia Akademii Obrony Narodowej, 4(8): 68-84.
4. Dźwigoł-Barosz M. [2016], Wpływ kobiet na biznes, Zeszyty Naukowe. Organizacja i Zarządzanie / Politechnika Śląska, z. 93: 129-140.
5. Eagly A.H, Johnson B. [1990], Gender, and leadership style: A meta-analysis, Psychological Bulletin, 108(2), s. 233-256, https://doi.org/10.1037/0033-2909.108.2.233.
6. https://www.gov.pl/web/obrona-narodowa/sluzba-wojskowa-kobiet-w-siłach-zbrojnych-rp-wczorai-i-dzis, dostęp: 25.04.2022.
7. Jarecki Cz., Sołoducha M. [2000], Dowodzenie artylerią, SGWP, Warszawa.
8. Kręcikij J., Wołejszo J. [2007], Podstawy dowodzenia, Akademia Obrony Narodowej, Warszawa.
9. Koziej S. [1993], Teoria sztuki wojennej, Bellona, Warszawa.
10. Królikowska S. [2011], Rola stereotypów płci w kształtowaniu postaw kobiet i mężczyzn wobec zdrowia, Nowiny Lekarskie, 80 (5): 387-393.
11. Nagel R., Spears K., Maenza J. [2021], Culture, gender, and women in the military: implications for international humanitarian law compliance, Georgetown Institute for Women, Peace, and Security, https://giwps.georgetown.edu/wp-content/up- loads/2021/10/Culture_Gender_Women_in_the_Military.pdf
12. Niechoda L. [2019], Płeć a kompetencje menedżerskie w opinii podwładnych, Kobieta i Biznes, 1-4: 21-30, https://doi. org/10.33119/KiB.2019.1-4.3.
13. Parfieniuk A. [2016], Kobiety w światowych armiach. Jaka jest sytuacja żołnierek w poszczególnych krajach, https://wiadomosci. wp.pl/kobiety-w-swiatowych-armiach-jaka-jest-sytuacja-zolnierek- w-poszczegolnych-krajach-6036579193484417a
14. Pigeau R., McCann C. [2002], Reconceptualizing command and control, Canadian Military Journal, Spring 2002: 53-64.
15. Regulamin [1996], Regulamin pracy organów dowodzenia w Siłach Zbrojnych RP, Sztab Generalny WP, Warszawa.
16. Rotter T. [2012], Służba zawodowa kobiet w Wojsku Polskim (problemy psychologiczne), Bezpieczeństwo. Teoria i Praktyka, 4 (IX): 85-92.
17. Różycka M. [2019], Wartości kobiece w biznesie, Seria: Rozprawy i Studia, t. 1049, Wydawnictwo Uniwersytetu Szczecińskiego, Szczecin.
18. Rubin H. [1997], The princess. Machiavelli for women, Harriet Rubin, New York.
19. Sinder D.M., Nagl J.A., Paff T. [1999], Army professionalism, the military ethic, and officership in the 21st century, The Strategic Studies Institute, Carlisle.
20. Sztumski J. [2005], Czy humanistyczne wykształcenie jest przydatne dla oficera?, w: Humanistyczne kompetencje oficerów wobec wyzwań współczesności, red. S. Jarmoszko, R. Stępień, AON, Warszawa.
21. Wolska-Liśkiewicz E. [2015], Dlaczego w polskiej armii nie ma kobiet-generałów? Bezpieczeństwo. Teoria i Praktyka, 2: 47-59.
22. Woźniak A. [2021], Ilu jest żołnierzy w Polsce?, https://prawniknapoligonie.pl/ilu-jest-zolnierzy-w-polsce-sprawdz-to/, dostęp: 25.04.2022.