Kobiety w radach nadzorczych spółek z udziałem Skarbu Państwa. Przykład Polski

Abstrakt

Przedmiotem badania jest obecność kobiet w radach nadzorczych spółek z udziałem Skarbu Państwa (Polska). Z przeprowadzonych badań wynika, że udział kobiet w radach nadzorczych tych spółek jest nieduży i znacząco odbiega od udziału mężczyzn w organach badanych spółek. Problem badawczy postawiony w pracy dotyczy determinant udziału kobiet w radach nadzorczych. W trakcie procesu badawczego sformułowano trzy hipotezy. W pierwszej założono, że udział kobiet w radach nadzorczych spółek różni się w zależności od płci osoby przewodniczącej radzie. W drugiej przyjęto, że udział kobiet w radach nadzorczych spółek różni się w zależności od lokalizacji siedziby spółki. W trzeciej założono, że udział kobiet w radach nadzorczych spółek różni się w zależności od udziału państwa w spółce. Jedynie w przypadku hipotezy pierwszej zidentyfikowane różnice mają charakter statystycznie istotny. Z przeprowadzonych badań wynika więc, że istotnym czynnikiem zwiększającym zróżnicowanie płciowe rad nadzorczych w spółkach z udziałem Skarbu Państwa jest osoba przewodniczącej rady (kobieta).