Treść głównego artykułu

Abstrakt

Artykuł przedstawia sytuację, w której w sposób badawczy, naukowy i empirycznie weryfikowany polskie środowisko naukowe podejmuje, w pracach awansowych na stopień naukowy doktora habilitowanego, problematykę związaną z treścią i obszarami dociekań w naukach o zarządzaniu. Ów stan faktyczny przedstawiony został na podstawie analizy danych o postępowaniach awansowych przeprowadzonych w latach 2007–2015 (pierwsze półrocze). W artykule poszukuje się odpowiedzi na kluczowe pytanie problemowe: Czym się zajmują, jakie mają priorytety i dokąd zmierzają polskie nauki o zarządzaniu?

Słowa kluczowe

nauki o zarządzaniu prace habilitacyjne subdyscypliny inspiracje obszary badawcze dyscypliny

Szczegóły artykułu

Jak cytować
Nogalski, B. . (2015). Inspiracje, problemy i obszary badawcze w naukach o zarządzaniu – spojrzenie retrospektywne. Edukacja Ekonomistów I Menedżerów, 38(4), 11–27. https://doi.org/10.5604/01.3001.0009.4671

Referencje

    1. Cyfert, Sz., Dyduch, W., Latusek Jurczak, D., Niemczyk, J., Sopińska, A. (2014). Subdyscypliny w naukach o zarządzaniu – logika wyodrębnienia, identyfikacja modelu koncepcyjnego oraz zawartość tematyczna, Organizacja i Kierowanie, 1, 37–49.
    2. Czarnecki, L. (2015). Model DNA firmy. Wrocław: Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu.
    3. Lichtarski, J. (2015). Praktyczny wymiar nauk o zarządzaniu. Warszawa: PWE.
    4. Nogalski, B. (2013). Stan i perspektywy rozwoju problematyki zarządzania strategicznego w polskich ośrodkach akademickich. W: R. Krupski (red.), Zarządzanie strategiczne. Quo vadis?. Prace Naukowe, 22(2). Wałbrzych: Wałbrzyska Wyższa Szkoła Zarządzania i Przedsiębiorczości.
    5. Nogalski, B., Szpitter, A.A. (2010). Zarządzanie wiedzą – wyzwania i realia badawcze. W: S. Lachiewicz, B. Nogalski (red.), Osiągnięcia i perspektywy nauk o zarządzaniu. Warszawa: Oficyna a Wolters Kluwer business, 292–310.
    6. Sudoł, S. (2014). Podstawowe problemy metodologiczne nauk o zarządzaniu. Organizacja i Kierowanie, 1, 11–36.